Vacature

Verpleegkundige Flexbureau

Ben jij een verpleegkundige die houdt van afwisseling, uitdaging en vrijheid in het werk? Krijg jij energie van werken op verschillende afdelingen en weet jij je gemakkelijk aan te passen aan wisselende situaties? Dan zoeken wij jou!

  • Flex Pool
  • Flexburo, Verpleegkundigen
  • MBO
  • 24-36 uur
  • FWG-schaal 45 i
  • Denise Boonstoppel Adviseur Recruitment

Waarom je bij ons wil werken

In de functie van flexpoolverpleegkundige krijg je de mogelijkheid om op verschillende afdelingen in het Flevoziekenhuis te werken. Je hebt de stabiliteit van één werkgever, één vaste leidinggevende en we bieden je veel ontwikkelmogelijkheden. Daarnaast bepaal je zelf hoeveel uren je werkt, waardoor je je werkritme kunt aanpassen aan je privéleven.

Werken in de flexpool biedt verschillende mogelijkheden. Zo kun je voor een aantal maanden vast op een afdeling werken, bijvoorbeeld ter vervanging van een zwangerschapsverlof. Of je gaat werken in ons Ad Hoc team waarbij we 3 maanden van tevoren het rooster met je afspreken, maar waarbij je pas op de dag zelf hoort op welke afdeling je werkt. Op die manier is de afwisseling groot én schiet jij de afdeling te hulp die jouw hulp op dat moment het hardst nodig heeft. Op dit moment zoeken we vooral een combinatie van losse diensten, detacheringsopdrachten en het Ad Hoc team. Daarvoor zoeken wij verpleegkundigen met, bij voorkeur, ziekenhuiservaring. Dankzij jouw ervaring als verpleegkundige kun je snel inspelen op wat er nodig is en bijspringen op verschillende afdelingen waar jouw inzet het verschil maakt.

Zie jij - net als onze andere verpleegkundigen uit de flexpool - de voordelen van werken op verschillende afdelingen en houd je van de afwisseling? Dan ben je van harte welkom in ons team. We gaan graag met je in gesprek over jouw wensen en bespreken vervolgens het type contract en het aantal uren dat het beste bij jou past.

Wat wij je bieden

Voor deze vacature hanteren we geen sluitingsdatum. Voor de flexpool zoeken we namelijk doorlopend nieuwe verpleegkundigen. Heb je interesse? Wacht dan niet langer en reageer snel! Wij kijken er naar uit om met jou kennis te maken. Binnen 1 week na je sollicitatie zal er contact met je opgenomen worden.

Dit bieden wij:

  • Een enthousiast team en een prettige werksfeer;
  • Een afwisselende functie binnen een dynamisch ziekenhuis;
  • Goede bereikbaarheid via auto en openbaar vervoer;
  • Arbeidsvoorwaarden conform de CAO Ziekenhuizen;
  • Het Flevoziekenhuis kent een mbo- en hbo-verpleegkundige functie. De HBO-verpleegkundige is ingedeeld in FWG 50 (minimaal 3.463, maximaal 4.914), de MBO-verpleegkundige in FWG 45 (minimaal 3.328, maximaal 4.346). Inschaling vindt plaats op basis van werkervaring;
  • Een tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband bij wederzijdse tevredenheid.

Én goed secundaire voorwaarden

  • 8,33% vakantie toeslag en 8,33% eindejaarsuitkering;
  • 144 verlofuren en 57 PLB-uren op basis van een fulltime dienstverband;
  • Reiskostenvergoeding en een pensioenregeling via Pensioenfonds Zorg en Welzijn;
  • Een meerkeuze arbeidsvoorwaardenregeling, met onder andere een fietsplan en premiekorting op verzekeringen;
  • Aandacht voor vitaliteit, bijvoorbeeld via bedrijfsfitness en de collega-poli Fysiotherapie;
  • (Bijna) gratis tickets voor cultuur, muziek en theater via Tickets to Good;
  • Onbeperkt toegang tot online trainingen via GoodHabitz.

Belangstelling?

Voor meer informatie kun je contact opnemen met Dáša van Soest, teammanager flexbureau, bereikbaar op 036-868 9115.

Bij interesse ben je natuurlijk van harte welkom om een dagje mee te lopen, zodat je een goede indruk krijgt van het werk en het team.

Solliciteren?

Graag ontvangen wij je brief en je cv.

Wat wij je vragen

  • Je bent een verpleegkundige met de nodige ervaring en voelt je prettig bij afwisseling. Dankzij jouw achtergrond kun je snel schakelen tussen afdelingen en verschillende zorgsituaties.
  • Je bent een verpleegkundige met een afgeronde mbo-v- of hbo-v-opleiding en bent BIG-geregistreerd.
  • Je hebt bij voorkeur een (aantal) jaar recente werkervaring in een ziekenhuis.
  • Je vindt het leuk om op diverse afdelingen te werken. Je weet daar je weg te vinden en voelt je snel thuis bij alle verschillende teams.
  • Je pakt werkzaamheden snel op tijdens het inwerken waarbij we je natuurlijk goed begeleiden. Je ziet werk liggen en schroomt niet om de handen uit de mouwen te steken.
  • Je werkt zelfstandig en weet wanneer je jouw collega’s om raad moet vragen. Je zet je voor 100% in, maar je geeft ook je grenzen aan.
  • Je bent vaardig in schriftelijke en mondelinge communicatie naar patiënten en naar andere zorgprofessionals, waaronder medisch specialisten.
  • Je vakkennis is actueel en je houdt je deskundigheid op peil.
  • Je bent resultaatgericht en hebt – ook onder hoge druk - oog voor de kwaliteit van zorg en je sluit aan bij wat de patiënt wil en/of nodig heeft;
  • Je hebt de intentie om minimaal twee jaar onderdeel te zijn van ons Flexbureau.

Goed geregeld voor jou

Wij zorgen natuurlijk goed voor jou.

Naast een goede werksfeer en aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden volgens de cao-ziekenhuizen krijg je bij ons veel extra's:

  • Met het Meerkeuzesysteem Arbeidsvoorwaarden (MKSA) kun je bijvoorbeeld voordelig je vakbondslidmaatschap en reiskosten verrekenen of een fiets kopen;
  • Ook krijg je korting op verzekeringen. Met onbeperkte toegang tot online trainingen via GoodHabitz kun je jezelf blijven ontwikkelen;
  • We vinden het belangrijk dat je je goed voelt. Je kunt je aanmelden voor bedrijfsfitness en er is een fysiotherapeut beschikbaar;
  • Je krijgt korting in ons restaurant Mere, waar je gezonde lunches kunt kiezen;
  • Daarnaast krijg je via Tickets for Good vaak gratis of bijna gratis tickets voor cultuur, festivals en concerten.
  • 5,5 week vakantie
  • Onbeperkt toegang tot online trainingen van GoodHabitz
  • Kortingen op verzekeringen
  • Bedrijfsfitness en fysio
  • 1

    Eerste reactie

    We reageren binnen 5 werkdagen.

  • 2

    We nemen contact met je op

    We nodigen je uit voor een eerste kennismaking.

  • 3

    Eerste gesprek

    Ontmoet je collega's en stel je vragen in een meeting.

  • 4

    Tweede gesprek (optioneel)

    Om elkaar nog beter te leren kennen.

  • 5

    Aanbod

    Je krijgt een voorstel tijdens een telefonisch arbeidsvoorwaardengesprek.

  • 6

    Contract

    Tevreden? Dan maken we je contract in orde. Jij stuurt die digitaal ondertekend terug.

  • 7

    Aan de slag!

    Van harte welkom. Je bent nu onderdeel van ons team geworden.

Deze website maakt gebruik van cookies. Geef hier aan met welke cookies je akkoord gaat.

Deze website maakt gebruik van cookies. Geef hier aan met welke cookies je akkoord gaat.