Vacature

Verpleegkundig Consulent Ouderengeneeskunde

''’Heb je een groot hart voor ouderen en weet je wat hen beweegt, dan zijn wij op zoek naar jou’’

  • Polikliniek Interne Geneeskunde
  • Verpleegkundigen
  • HBO
  • 24-36 uur
  • FWG-schaal 50 i
  • Denise Boonstoppel Adviseur Recruitment

Waarom je bij ons wilt werken

De vakgroep Interne Geneeskunde verzorgt vanaf 2013 de geriatrische zorg voor het ziekenhuis, waarvoor het team ouderengeneeskunde inmiddels al veel heeft bereikt.

Als verpleegkundig consulent ouderengeneeskunde/geriatrie ben jij de expert op het gebied van de kwetsbare oudere patiënt. Je kijkt verder dan de klinische diagnose; jij ziet de mens in zijn totale context. Je adviseert zaalartsen, verpleegkundigen, patiënt en familie over complexe problematiek zoals delirium, vallen, ondervoeding en cognitieve stoornissen.

Je werkt nauw samen in een multidisciplinair team ouderengeneeskunde, bestaand uit verpleegkundig specialisten (in opleiding), arts-assistenten en internisten ouderengeneeskunde. Je participeert in de ontwikkeling van ziekenhuis brede zorg en beleid voor kwetsbare ouderen in deze snel vergrijzende omgeving.

Wat ga je doen?

  • Consultatieve rol: Je voert proactief geriatrische assessments uit bij kwetsbare patiënten op diverse afdelingen (interne geneeskunde, chirurgie, cardiologie, longgeneeskunde, MDL en neurologie).
  • Behandelplan: Je stelt in nauwe samenwerking met de verpleegkundig specialist / internist-ouderengeneeskunde een integraal behandel- en nazorgplan op.
  • Coaching: Je fungeert als vraagbaak en coach voor verpleegkundigen en onze vrijwilligers om de kwaliteit van de ouderenzorg te verhogen.
  • Kwaliteitsverbetering: Je levert een actieve bijdrage aan projecten zoals monitoren en optimaliseren van het VMS-thema 'Kwetsbare Ouderen'. Je deelt jouw kennis met (toekomstige) artsen, en (toekomstige) verpleegkundigen.

Wat wij je bieden

Het Flevoziekenhuis biedt jou een uitdagende en boeiende functie in een leuk team waarbij je ruimte krijgt om je kennis en ervaring optimaal in te zetten en je te blijven ontwikkelen. Wat jij daarnaast van ons mag verwachten is in elk geval

  • Een goede werksfeer;
  • Geen wisseldiensten meer of werken op weekend-/ feestdagen;
  • Goede bereikbaarheid via auto en openbaar vervoer;
  • De arbeidsvoorwaarden waaronder de salariëring zijn volgens cao-ziekenhuizen, conform FWG 50. Inschaling vindt plaats op basis van werkervaring met een maximum van € 4.818,- bruto per maand op fulltime basis;
  • Aanstelling vindt in eerste instantie plaats voor de duur van 1 jaar met uitzicht op een vaste aanstelling.

Daarnaast biedt het Flevoziekenhuis een goed pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder:

  • 8,33% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering;
  • 144 verlofuren en 57 PLB-uren;
  • Reiskostenvergoeding volgens Cao Ziekenhuizen;
  • Een pensioenregeling via het Pensioenfonds Zorg en Welzijn;
  • Interessante extra’s, via het meerkeuze arbeidsvoorwaarden systeem zoals een fietsplan en premiekorting op verzekeringen;
  • Mooie initiatieven op het gebied van vitaliteit, zoals een collega-poli Fysiotherapie en bedrijfsfitness;
  • Aanbod van (bijna) gratis tickets voor cultuur, muziek, theater via Tickets to Good;
  • Onbeperkt toegang tot online trainingen via GoodHabitz.

Is dit jouw nieuwe baan?

Hebben wij jou al overtuigd van deze veelzijdige functie en de mogelijkheden binnen het Flevoziekenhuis? Wacht dan niet langer en reageer met jouw cv en motivatiebrief!

Heb je vragen?

Neem contact op met Elsemiek Altena of Sylvia Knol, Verpleegkundig specialisten. Telefoon: 036-868 9952

Wat wij je vragen

Jij hebt een groot hart voor de ouderenzorg en beschikt over een flinke dosis klinische blik en tact. Je kunt snel schakelen tussen verschillende specialismen en durft gevraagd en ongevraagd advies te geven. En:

  • Je bent een BIG-geregistreerd hbo-verpleegkundige.
  • Je hebt bij voorkeur een afgeronde vervolgopleiding Geriatrie.
  • Je bent communicatief vaardig en kunt overstijgend denken.
  • Je bent proactief: zie jij een knelpunt in het zorgproces? Dan kom jij met een verbetervoorstel.

Goed geregeld voor jou

Wij zorgen natuurlijk goed voor jou.

Naast een goede werksfeer en aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden volgens de cao-ziekenhuizen krijg je bij ons veel extra's:

  • Met het Meerkeuzesysteem Arbeidsvoorwaarden (MKSA) kun je bijvoorbeeld voordelig je vakbondslidmaatschap en reiskosten verrekenen of een fiets kopen;
  • Ook krijg je korting op verzekeringen. Met onbeperkte toegang tot online trainingen via GoodHabitz kun je jezelf blijven ontwikkelen;
  • We vinden het belangrijk dat je je goed voelt. Je kunt je aanmelden voor bedrijfsfitness en er is een fysiotherapeut beschikbaar;
  • Je krijgt korting in ons restaurant Mere, waar je gezonde lunches kunt kiezen;
  • Daarnaast krijg je via Tickets for Good vaak gratis of bijna gratis tickets voor cultuur, festivals en concerten.
  • 5,5 week vakantie
  • Onbeperkt toegang tot online trainingen van GoodHabitz
  • Kortingen op verzekeringen
  • Bedrijfsfitness en fysio
  • 1

    Eerste reactie

    We reageren binnen 5 werkdagen.

  • 2

    We nemen contact met je op

    We nodigen je uit voor een eerste kennismaking.

  • 3

    Eerste gesprek

    Ontmoet je collega's en stel je vragen in een meeting.

  • 4

    Tweede gesprek (optioneel)

    Om elkaar nog beter te leren kennen.

  • 5

    Aanbod

    Je krijgt een voorstel tijdens een telefonisch arbeidsvoorwaardengesprek.

  • 6

    Contract

    Tevreden? Dan maken we je contract in orde. Jij stuurt die digitaal ondertekend terug.

  • 7

    Aan de slag!

    Van harte welkom. Je bent nu onderdeel van ons team geworden.

Op de hoogte blijven?

Wil je als eerste op de hoogte zijn van nieuwe vacatures bij het Flevoziekenhuis? Stel een job alert in voor jouw droombaan.

Deze website maakt gebruik van cookies. Geef hier aan met welke cookies je akkoord gaat.

Deze website maakt gebruik van cookies. Geef hier aan met welke cookies je akkoord gaat.